文化類課程
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文化類課程

《“這”也需要解決方案》-會議增效課程

1 課程對象 企業成員
2 課程時間 0.5-1天
3 培訓方式 體驗式培訓
4 重點解決 1、會議效率低下、參與度不夠
2、團隊目标不清晰或未被準确傳遞
3、團隊士氣低落
4、團隊成員缺乏歸屬感和認同感
5 課程背景 有的關系員工的工作情緒,有的影響企業的發展前途……可是
如何讓會議不再“漫長”?
如何讓議程不再單調?
如何讓與會人員不再漫不經心?
如何提升會議效果,激勵士氣?
讓互動、快樂參與進來,讓激情、感動釋放出來;
将體驗式的團隊活動引入會議中,讓所有與會者在會議中充分參與、有效溝通;
亮點疊起的議程、松弛有度的設計,讓與會者擁有貫穿始終的愉悅心情;
把團隊建設帶進會場,在會議中熔煉團隊,讓與會者在團隊活動中迸發激情。
我們的優勢
每年數十次百人以上大型主題培訓會議活動組織經驗
2009,2010年500人以上大型培訓活動市場占有率第一
非凡的項目設計能力及執行能力
豐富的跨地域操作經驗—足迹遍布21個省及港、澳、馬來西亞、韓國等地區
您需要的不僅僅是一次充滿創意的會議,您更需要激情澎湃的全情體驗!
     深度體驗項目組根據企業需求、會議地域,精心策劃設計出不同文化背景的會議體驗方案,在這裡展開您的楚漢争霸、藏地密碼、Race China、龍騰四海、華彩樂章、非洲鼓…在這裡揚起您的團隊風帆,放飛您的團隊希望…
提出您的會議培訓需求,我們帶給您一個非凡的體驗式會議!
6 部分課程介紹 課程名稱:“賭神争霸”之大戰拉斯維加斯
内容形式: 
團隊成員盛裝進入一個以“拉斯維加斯某賭場”為虛拟背景的世界中,進行分組後,各組進行“賭博競賽”。每個團隊中,成員通過學習“舞蹈”、“舞台劇”等形式賺取虛拟貨币,參與者在這個虛拟的世界中酣暢淋漓地“賭”了一把,又可以獲得唯美的享受…… 
培訓收獲: 
1.消除陌生、促進交流; 2.留下美好、終身難忘的回憶,特别适合作為客戶答謝會或員工激勵型年會。 
采用要求:1.50人-200人、半天時間為宜; 2.相對高檔的西式酒吧或餐廳為理想環境; 3.要求所有參與人員着盛裝出席。  
課程名稱:“華彩樂章”
内容形式: 
通過幾個聲部的合作,演繹和諧、完美的音樂。隻能通過拍手、跺腳、拍腿等方式,而不借助任何樂器也能發出有節奏、和諧、動聽的音樂。先把參加活動的人分成數個聲部。然後進行分組演練、配合演練,最後達到不同節奏的聲響和諧地融合在一起,産生無比動聽的音樂效果。 
培訓收獲: 
1.消除陌生、促進信任與融合; 2.建立和諧、完美的協作、配合意識。 
采用要求:1.50人以上,室内場地進行,2小時—1天時間; 2.不同部門、機構或者團體的人為完成同一的任務與使命前需要事前熟悉與磨合。  
課程名稱:龍騰四海-龍年特别推薦
内容形式: 
團隊成員在一系列活動中尋找素材,搭建并描畫彩龍,最終在指導老師的輔助下、在喧天的鑼鼓聲中,學員将一條條彩龍舞起,尤以最後形成的“群龍造型”為整個活動的最高潮。活動從平淡開始、逐步進入高潮,具有強烈的民族特色、喜慶、熱烈、學員在參與過程中酣暢淋漓,活動結束後也久久不能忘懷。 
培訓收獲: 
1.消除陌生、促進信任與融合; 2.強烈振奮士氣、留下難忘回憶。 
采用要求:1.50人以上,通常以一天時間為宜; 2.有足夠開闊的場地; 3.不同部門或機構的人為完成同一的任務與使命前需要事前磨合。 
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